為確保本次招工活動取得實效，春節前，招工團隊就分批次將我市500多家企業的近1.4萬個招聘崗位發送給濮陽市和開封市人社部門，在當地招聘網站、鄉鎮街道網格群等進行了廣泛發布，讓當地的務工人員提前了解我市招工企業和崗位信息。

　　2月18日—2月19日，我市招工團隊參加了分別在濮陽市和濮陽縣舉辦的“2024年春風行動”專場招聘會。為保證招聘效果，濮陽市和濮陽縣人社部門為我市開辟招聘專區。參加本次河南方向招工的9家企業薪酬待遇較高、勞動條件較好、招聘規模較大，吸引了本地求職者的廣泛關注和參與。招聘會期間，我市招聘企業攤位前，擠滿了前來問詢的本地求職者。兩場招聘會期間，共吸引了當地1200多名求職人員咨詢，達成用工意向280多個。

　　為進一步深化兩地勞務協作，2月18日、2月20日，我市招工團隊分別與濮陽市、開封市及相關區縣人社部門開展了勞務合作座談會。參會方就建立兩地勞務合作長效機制、強化數據共享、開展校企合作等方面進行了深入探討，并達成共識，參會方均表示我市有廣闊的就業空間，當地有富足的人力資源，兩地勞務合作潛力巨大。會上，我市與開封市達成勞務合作協議，開封市成為我市新的勞務合作基地；環翠區、乳山市還與濮陽縣、通許縣、杞縣等三個勞動力富集縣區建立起勞務合作機制，簽訂勞務合作協議七份；招工團隊中的威高集團、魏橋紡織等和開封市技師學院、開封市人力資源集團、河南勞力士人力資源有限公司、濮陽市東森人力資源有限公司等建立長期友好交流合作關系。

　　此次跨區域招工活動，進一步深化了我市與濮陽、開封兩地的勞務合作關系。我市各級人社部門將全面落實與兩地達成的合作協議，以清單化的方式推動協議確定的各項任務落到實處，吸引更多的當地勞動力來我市務工。（來源：威海人社發布）